Navantia Ferrol: Así actúan los comités de empresa
Para que estés informad@ de qué está pasando en la factoría de Navantia, Ferrol.
Desde hace unos meses, en Navantia-Ferrol
están pasando toda una serie de acontecimientos cuya principal
característica es que los trabajadores están demostrando dos cosas:
1) Tener mucha más combatividad que sus representantes.
2) Querer que se les tenga en cuenta de verdad en la toma de decisiones.
Ya en año pasado tuvimos algún ejemplo de
esto, pero por no irnos muy lejos, antes del verano, en concreto el 5 de
junio, la policía detuvo de madrugada a un compañero de Armadores,
acusado de agresión a un policía municipal durante una ocupación del
ayuntamiento. Sus compañeros del área de Aceros se dirigieron a primera
hora al comité de empresa proponiéndoles dar algún tipo de respuesta
colectiva y acordando con éste celebrar una asamblea en las taquillas de
Aceros a las 10 de la mañana. En esa asamblea, el comité se opuso
totalmente a cualquier movilización. La indignación de los trabajadores
fue tal, que, pasando completamente del comité de empresa, decidieron
transformar la asamblea de Aceros en una culebra que recorriese la
fábrica convocando una asamblea general a las 11 de la mañana.
¿Resultado? En 40 minutos paralizaron la fábrica (el comité les decía
que era imposible por falta de tiempo) y a las 11:00 varios miles de
trabajadores (de la principal y de compañías) estábamos en el garaje.
Evidentemente, al comité no le quedó otra que asumir que había que salir
a la calle.
El otro hecho relevante tiene que ver con
la contrapropuesta de convenio presentada a la empresa por los
negociadores sindicales el pasado 10 de julio, contrapropuesta que, al
menos aquí en Ferrol, ni fue consultada con los trabajadores ni nadie
conocía antes de ser presentada. De esta contrapropuesta, el comité
informó en una ronda de asambleas parciales celebrada la última semana
de agosto. En esa ronda quedó claro que muchos trabajadores queríamos
una asamblea general para poder opinar sobre la contrapropuesta, a lo
que el comité se negó en redondo argumentando que las asambleas
generales las convoca él cuando le parece oportuno. Así las cosas, el
Sector Crítico de CCOO tomó la iniciativa de recoger fimas exigiendo esa
asamblea general. En menos de dos días, se recogieron 624 firmas (el
42% de los trabajadores de convenio que estábamos trabajando, que
equivalen al 34% de la plantilla total de la factoría), entregadas al
comité el miércoles de la semana pasada. Conseguido el tercio de las
firmas de la plantilla que la ley establece para celebrar una asamblea
general, el comité convocó la asamblea ayer. ¿Resultado? Por una
aplastante mayoría que no admite discusión, los trabajadores de
Navantia-Ferrol rechazamos la contrapropuesta presentada a la empresa el
día 10 de julio, por entender que recoge renuncias graves a los
derechos actualmente reconocidos en el convenio.
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